可持续发展
sustainable development
员工激励
通过团队活动、庆祝团队成果等方式，打造独特的团队文化，强化团队成员之间的归属感和认同感。
通过组织定期的团建活动、分享会等，提升团队成员的互相了解和信任，鼓励团队成员之间的互动交流，加强员工之间的联系。
当团队取得成功时，让所有成员共享喜悦；当团队遇到困难时，鼓励团队成员共同面对、共同解决，有助于增强团队成员之间的凝聚力。
通过一系列策略和活动，增强团队成员之间的凝聚力，提升团队的整体执行力，从而打造一个高效的团队。
08-22
2024
2024.8.13-8.17 新星联职工家属团建活动之桂林五日游
近日，我公司精心组织了一场别开生面的桂林五日游活动，为员工及家属们带来了一次难忘的旅行体验。此次活动不仅旨在增强员工之间的凝聚力，还让大家在繁忙的工作之余，有机会亲身感受大自然的壮丽景色和深厚的文化底蕴。
02-26
2024
在新星联集团2024年年会上，我们齐聚一堂，共同回顾过去一年的辉煌成就，展望未来的无限可能。面对新的挑战和机遇，我们乘风破浪，携手共创更加美好的明天。我们深知，每一个新星人都是公司发展的宝贵财富，是成就辉煌的重要力量。让我们紧密团结，发扬拼搏创新精神，不断提升自身能力，为公司的发展贡献自己的力量。让我们共同期待新星联集团未来的更加繁荣和辉煌！
02-08
2023
金虎辞旧岁，吉兔闹新春，年末岁首，辞旧迎新，转眼间忙碌的2022年已过去，充满期待的2023年向我们走来。新的一年，孕育新的目标和希望，2023年1月13日晚，新星联集团组织常州全体员工举办了“兔年大吉、兔年迎春”年 会，全体同事、合作伙伴，各级领导们齐聚一堂。
10-27
2022
10月23日上午，大家驱车前往位于邹区镇的“佳农探趣休闲生态园”，这里环境优美、空气清新。
08-26
2022
热烈祝贺江苏新星联进出口有限公司乔迁之喜。
05-20
2022
2022年5月11日，新星联实业集团有限公司与丹寨县委书记龙滨，县委副书记、县长王永明举行视频对接会。
01-30
2022
2022年1月25日，2021年新星联集团的年会在常州金陵名都大饭店荣耀举行。
12-24
2021
圣诞快乐
新星联
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